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medizinisches :: Fachpersonal

Unsere Serviceangebote Beratungsfelder
Sie haben die Anforderungen und Wünsche : Wir kümmern uns um die Umsetzung


 

Weitere Schritte und Leistungen

Brauchen Sie Hilfe bei der Integration der ausländischen Kräfte in ihre bestehende Infrastruktur? Die Beschaffung von geeignetem Wohnraum. Haben Sie Betriebswohnungen, Wohnheime die in der Anfangszeit benutzt werden können? Sinnvoll können zudem WG`s sein, gerade bei jüngeren Bewerbern. Über unsere vielfältigen Netzwerke können wir ggf. behilflich sein. 

Benefits für die Belegschaft

Ein wirklich wichtiger Punkt, wenn es um Mitarbeiterbindung und Motivation geht. Aber nicht nur der bereits gewonnenen Mitarbeiter ist enorm wichtig - zuerst müssen Sie den potentiellen neuen Bewerber für sich gewinnen. Dafür ist es ratsam sich von ihren Mitbewerbern abzuheben. Hier können Sie mit betrieblichen Benefits punkten, es gibt reichlich davon, die Sie als Arbeitgeber besonders zielführend einsetzen können.   

Gerne beraten wir Sie dazu und schnüren ein individuell abgestimmtes Paket für Sie! 


Wir rekrutieren Bewerber

Aus dem medizinischen und pflegerischen Fachbereich:

:: die in verschiedenen oder speziellen Fachrichtungen gearbeitet haben
:: Assistenzärzte 
:: Oberärzte, Chefärzte
:: Fachärzte
Fachkräfte aus dem Gesundheitspflegebereich als Plegefachkraft oder als Pflegehelfer 

:: für den Einsatz im Krankenhaus in der medizinischen Pflege (Gesundheits- und Krankenpfleger*innen, Stationspflegeleiter*innen, Pflegedienstleiter*innen, OTA, ATA, Kinder GKP, Hebamme, etc.)
:: für den Einsatz in einer pflegerischen Einrichtung für pflegebedürftige Menschen (Exam. Altenpfleger*innen, Wohnbereichsleiter*innen, Pflegedienstleiter*innen, Heilerziehungspfleger*innen, etc.)


Wie geht es nun weiter?

Sie erstellen mit uns ein Anforderungsprofil für den passenden Bewerber
:: Sobald Sie einen oder mehrere Kandidaten ausgewählt haben, organisieren wir ein erstes Date per Online-Video-Chat. Alternativ erstellen wir ein Videointerview und stellen Ihnen die Datei zur Verfügung. 
Nachdem Sie Ihre Entscheidung für einen geeigneten Kandidaten getroffen haben, gehts es los und wir organisieren die Ein- und Anreise bis zu Ihnen (falls der Bewerber noch im Ausland sein sollte). Dabei besprechen wir mit Ihnen, welche Unterlagen und Informationen wir von Ihnen benötigen, damit alles reibungslos und rechtskonform ablaufen wird.

Wir begleiten Sie weiterhin als Personal-Service-Partner und unterstützen Sie und Ihren neuen Mitarbeiter bei der Integration in sein neues Lebens- und Arbeitsumfeld. 

Entwickeln Sie Ihre Belegschaft schon heute 
für die Anforderungen von morgen.

 
 
 
 
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